细节决定成败，姚跃进想要打败红旗，就得拿出比红旗更好的细节。
哪怕不能成为海子领导专用车，也能成为省市级领导专车，为后面的中高端商务轿车打下基础。
这样的产品必须有人跟着持续改进，不是姚跃进一个人能搞定的。
他找到李怀德商量起来：“挖人吧！汽车这块我们底子太薄了，起码单独组建个技术中心吧？”
李怀德心情忐忑起来：“技术中心要多少人啊？”
“第一期先来三百个大学生吧！”
“多少？”
李怀德几乎是吼出来的，被这个数字吓住了。
姚跃进这才反应过来，自己要求是有点过分了。
这是1960年，不是硕士满地走本科多如狗的后世。
这年代的大学生比后世博士生还稀罕，能一次分来十个八个顶天了！
姚跃进赶紧放低了目标：“挖人，只要搞过汽车的我们都要，过来全家安排住房工作！”
“可是上面没给指标啊？”
“我们给海子领导设计轿车，招几个人还敢不给指标？除非他们不想让领导坐上更安全的轿车！”
这个大帽子扣下去，保证没人敢卡轧钢厂的指标。
李怀德兴冲冲地去招人了，没两天又哭丧着脸回来了：“人家不愿意来啊！”
姚跃进那叫一个奇怪：“为什么啊？我们可是给领导设计座驾，这么光荣的事情他们都不想参与？”