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第71章：不可多得的人才
这样自己提议的人也好安排一点儿。
本来纪委书记对这样的人事分配、安排都是要负监督责任的，他可以提出来对这些人事分配的全程进行监督，但他明白，让一个副职去监督一个领导，一个班子，那都是不现实的事儿。真要监督了，自己到哪里去，都不知道了。
在王龄年的带动下，其他的党委成员，迅速对此举达成了一致的统一意见，大会开得是圆满、成功、而又简短。
本来都要散会了。
可偏偏这王老主任非要接着召开全局的例会学习会议，念杜宇写的那两篇报道，结果又惹出了无事生非的一出戏。
例会学习的时候，吾兰古丽指示，要王老主任组织大家学习上级会议精神，文件通知。
王老主任历史性地不服从了女领导的命令，说今天不学那些。
王老主任说，今年市里、区里宣传部下了文件，建立健全了外宣工作考核机制，所以今后局里要加强外宣工作，所以，今天要学点新鲜玩意儿，学身边人在部队发表的新闻报道。
王老主任叫来杜宇，让他把那两份报纸拿来。非要念一下杜宇在部队里发表的新闻报道，王老主任固执地认为能在《人民军队》报里发表的文章，那还用说，一定是好文章，一定文采斐然，能吓死局里的这帮没文化的人。
王老主任可真是一只政治狐狸啊！他怕一下子上来就让杜宇接过秘书的岗位，引起别人的不满，遂找了一个缓冲地带。
王老主任的意思是先让杜宇给大家上点“硬货”，然后让他先做外宣报导员，做出一点点儿成绩之后，再大肆渲染，让他接过秘书的笔。
秘书虽说没有级别，可是在一个小小人事局，却是显赫的岗位，是处于领导班子中心、核心的人物。预示着以后可能就是一片坦途。
而王老主任则可以在吾兰古丽局长跟前讨个好？
于是王老主任不惜扯着自己老狼、刀郎一样沧桑的嗓子念道：读者来信栏目。